Acompañando Oportunidades

CGS RESPONSABLE: WILLIAM EDUARDO VALENCIA GALVIS

OBJETIVO DE LA ACTIVIDAD: Orientando y acompañando a las familias en procesos de ofertas y nuevas alternativas de trabajo.

FECHA DE LA ACTIVIDAD: 08/07/2015

LUGAR DE LA ACTIVIDAD: Institución Educativa Buena vista

PARTICIPANTES DE LA ACTIVIDAD: CGS WILLIAM EDUARDO VALENCIA GALVIS PIJAO, CGS ELIZABETH LOPEZ HERNANDEZ PIJAO, CGS ALEXA FERNANDA GARCIA CASTAÑO BUENA VISTA

El día 8 de julio de 2015 nos desplazamos hacia el municipio de Buena vista para apoyar la jornada de oferta de 60 empleos de medio tiempo, es importante destacar la buena participación de la gente y masiva concurrencia en estas convocatorias las cuales enaltecen y ratifican la importancia para las familias que pertenecen a la estrategia Red Unidos.

Es quizá estos procesos los que hacen que las personas adquieran conciencia para acceder a oportunidades de estudio y la superación personal, para de esta forma cambiar sus condiciones de vida, como dicen por ahí el trabajo no es deshonra, de ahí lo importante de capacitarse para tener un mejor perfil a la hora de participar de cualquier tipo de convocatoria.

El municipio de Buena Vista es uno de los más pequeños que hay en el Departamento del Quindío, era de suponerse en un principio que precisamente por ser así, se pensaba que la cantidad de personas era muy poca ,pero para sorpresa asistió mucha gente, es de entenderse también ya que no hay muchas alternativas de trabajo en Municipios tan pequeños  y gracias a las oportunidades que está creando el estado por intermedio del Departamento de Prosperidad Social pensando en las personas que no tuvieron la oportunidad de estudiar, para lograr acceder a estas posibilidades de trabajo y generación de ingresos.

En el desarrollo de la jornada fue gratificante el tener contacto con la gente algunas con algo de temor , ya que era quizá su primera vez presentándose en una convocatoria de trabajo y su primera entrevista, de esta forma la jornada se finalizó alrededor de la 1:00 pm cuando se cerró.

Al final se logró el objetivo de las 60 vacantes para los empleos y 8 personas más en lista de espera, y de esta forma se acompañó a las familias en esta actividad, motivándolos para seguir adelante.  

  

DE PRINCIPIO A FIN

CGS RESPONSABLE: WILLIAN EDUARDO VALENCIA GALVIS

OBJETIVO DE LA ACTIVIDAD: De acuerdo con las responsabilidades adquiridas por parte de nosotros como Cgs y de la misma forma de las familias hacia el cumplimiento de los logros propuestos, se pudo notar a través del tiempo como algunas de estas familias gracias a la motivación cumplieron efectiva y adecuadamente los logros lo que los llevo a progresar en aspectos personales, familiares y económicos.  

FECHA DE LA ACTIVIDAD: 29/05/2015 – 04/06/2015.

LUGAR DE LA ACTIVIDAD: Vereda la Mina (Finca: Corozal) – Vereda la Playita (Finca: Los Naranjos)

PARTICIPANTES DE LA ACTIVIDAD: William Eduardo valencia Galvis, María Gilma Obando Otalvaro – Sandra Milena Correa Vásquez 

En el desempeño de mi labor he tenido la oportunidad de conocer varias familias que me han sido asignadas, estas en un gran porcentaje tienen problemas y situaciones de alta complejidad, así como también un alto desconocimiento de los conductos regulares para llevar a cabo procesos, es allí como Cogestor social que empieza mi intervención, acompañamiento, orientación y motivación hacia estas (familias)

Al inicio en la relación de acercamiento, las familias son de alguna forma un poco cerradas pero en la medida que se realizan procesos de avance en los logros se va adquiriendo un nivel de confianza más elevado lo cual facilita el conocimiento, como resultado de este se da la creación de una relación (Cogestor – Familia), gracias a esta se puede determinar las necesidades que tiene cada una de estas familias y los procesos a emprender para suplir está determinada carencia.

Gracias a la ejecución de dichos procesos se ha podido observar que algunas de las familias empiezan a responder de forma más óptima, ya que se ven motivados por cambiar las situaciones problémicas en las que están, por ello es que empiezan a cambiar su situación y adquieren compromisos para seguir por este camino de bienestar.

Como por ejemplo el caso específico de dos familias (Representantes enunciados al inicio),  las cuales gracias al acompañamiento recibido han expresado su motivación y ganas de cambiar sus situaciones, lo cual se ha visto reflejado en los logros, ya que al realizar las visitas he podido evidenciar como estas (familias) han hecho un gran esfuerzo por cumplirlos de la mejor forma, esto hace que sienta una gran alegría y satisfacción, porque me doy cuenta que mi labor de alguna forma ayuda a mejorar la calidad de vida de las personas pertenecientes a un núcleo familiar, además los beneficios se pudieron observar en varios aspectos como los personales, familiares y económicos por nombrar algunos.

De esta forma esta actividad demuestra el conocimiento adquirido gracias a la ejecución de procesos que han sido debidamente acompañados y demuestra que las familias gracias a esto pueden llevar a cabo un progreso que les brinde un mejor futuro.